怎么判断你的员工即将辞职?

                首页 > 人才管理   发布机构: HRBar  2019-05-17 11:30

                ? 来? 源 /?HR职场圈(hr_138job

                大多员工,会在离职之前,选择找好?#24405;遙?#22312;找好?#24405;?#20043;后,在选择去跟HR离职,那个时候HR才去做招聘这一步,已经迟了喔。

                所以HR要具备火眼金睛,如何判断你的员工即将辞职了呢?

                (1)?私人电话很少的员工现在经常上班时间?#37027;?#20986;去接电话?

                (2)?平常见到HR热情打招呼的员工现在开始闪躲或者冷漠了?

                (3)??#20302;?#27983;览招聘网站?

                (4)?分批带走公司里的个人物品?

                (5)?本?#21019;?#34915;比较休闲的员工突然正式起来,有可能是为了面?#28304;?#27491;装?

                (6)?本来不抱怨的员工开始抱怨,或者本来抱怨很多的员工突然开始沉默?

                (7)?外勤、外出办事频率多起来?

                (8)?工作热情大大减?#32781;?#26412;来早早上班或者?#24433;?#28909;情很高的员工开始踩点上下班,且没有私人?#25165;?#30340;?

                (9)?年前特别关心年终发放时间的?

                (10)?没有特殊情况,突然提前休完所有年假和调休的?

                (11)?询?#19990;?#32844;对接时间

                (12)?时不时请个假迟个到


                如果真的发现员工有以上行为的,HR可以提前找他们进行私密谈话哦,想办法留住员工,才是HR应该做的事情!

                留住员工的前提就是了解员工的心。你应该在最短的时间里尽可能掌握员工的相关资讯。

                一般来说,以下情况是重点考察的范围:

                ?一是??调查该员工工作相关的信息,包括该员工在公司的薪酬情况、绩效考核情况、培?#30331;?#20917;、职?#39057;?#32423;、所获奖励?#21462;?/span>

                ?二是??调查该员工的人际关系方面的信息,可?#28304;?#22242;队氛围、家庭背景、社会关系等方面调查。

                ?三是??调查该员工个人特征方面的信息,例如?#24895;?#29305;点、气质、工作风格、个人人际影响力?#21462;?/span>

                ?四是??调查同类人才在市场上的供求关系和薪资水平。?

                这些资料的获得,一方面可以使你对员工有一个全面的认识,从而有可能发现员工辞职的真实原因

                另一方面,也可以迅速判断同类人才的紧缺状况以及?#34109;?#23545;公司造成的影响,从而为决策提供参考。?

                倾听员工的心声 倾听是获取员工真实信息的最?#34892;?#30340;方法。

                通过倾听,了解员工的心事,了解他对周围的人和事的看法,从而为走进员工内心世界打下基础。

                ————END————

                • 阅读 3,142
                /// HRoot(包含移动应用、网页版)是一款基于大数据和人工智能的内容推荐引擎,内容全部来自内容账号在HRoot内容平台自行发布或授权自动抓取,HRoot不生产内容。以上的本文内容仅代表本文作者或发布机构/发布人、内容账号所属机构或所属人自身观点,不代表HRoot观点或立场。本文内容账号的发布机构/人信息请点击本文标题下方的发布机构/人名称以了解详情。【复制原文出处链接】
                投诉
                更多服务
                Follow HRoot:

                站点地图|使用条款|隐私政策|安全?#20449;?/a>|法律顾问|著作权声明

                Copyright ? 2002 - 2019 HRoot, Inc. All Rights Reserved, TEL:021-58215197 FAX:021-58218663沪ICP备05059246号

                双色球选号

                                            富贵王国返水 巫师梅林怎么玩 穿越火线体验服官方下载 墨尔本胜利对墨尔本红心 射龙门稳赢技巧 热那亚水族馆门票 大邱庄铁哥们手机版 佛罗伦萨小镇品牌 波西亚时光诺拉 第五人格福利礼包